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Dans la fonction publique territoriale, de nombreux recrutements de catégorie A et B se font aujourd’hui sans concours. Mais pour réussir à être recruté par une collectivité territoriale ou un établissement public local, un travail de préparation efficace est indispensable. Cet ouvrage propose : une préparation complète du dossier de candidature ;une préparation de l’entretien de recrutement en 7 étapes, les 3 dernières étapes étant consacrées au déroulement de l’oral ;une annexe comptant 150 définitions incontournables de culture territoriale.