1. Littérature générale
  2. Essais littéraires

EAN13
9783841669216
Éditeur
Univ Européenne
Date de publication
11 août 2015
Collection
OMN.UNIV.EUROP.
Nombre de pages
156
Dimensions
22,9 x 15,2 x 0,9 cm
Poids
239 g
Langue
fre

La Gestion Intergénérationnelle : Perspective Managériale

Harvey-S

Univ Européenne

Prix public : 51,90 €

Quel sera l'impact de l'arrivée sur le marché du travail de la génération Y - qualifiée aussi de génération Internet - sur les pratiques de gestion au sein des organisations? Telle est la question centrale de cette recherche. Nombre d'études ont fait état d'un choc intergénérationnel et plus spécifiquement d'un choc des valeurs qui attendent les organisations en voie de renouvellement de leurs effectifs, compte tenu du départ à la retraite massif des baby-boomers. Sébastien Harvey remet en question cette vision alarmiste en y apportant des nuances pertinentes. Plutôt que de se baser sur des enquêtes axées sur les valeurs et attentes des jeunes qui n'ont pas encore accédé au marché du travail, il emprunte un chemin moins fréquenté par les chercheurs jusqu'ici, soit l'analyse des pratiques managériales avec des jeunes qui ont déjà intégré le milieu du travail. L'enquête-terrain de type exploratoire et qualitatif s'appuie sur une série d'entrevues auprès de gestionnaires. Les résultats de l'enquête montrent que les pratiques managériales observées correspondent aux principes prônés par les théories du management renouvelé.
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